Protocollo Pari Opportunità
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Il protocollo d'intesa per lo sviluppo di azioni di Pari Opportunità nella provincia di Monza Brianza.
Il protocollo d’intesa per lo sviluppo di azioni di Pari Opportunità nella Provincia di Monza e Brianza vede coinvolti il Comune di Monza attraverso l’Assessorato alle Politiche Giovanili e Pari Opportunità, all’interno della promozione di politiche di uguaglianza fra i generi nel rispetto delle singole diversità e miranti alla diffusione della cultura della tolleranza. Il documento si pone come priorità di intervento il favorire e supportare il protagonismo femminile, con particolare riferimento alla sfera lavorativa e affettiva.
La Provincia di Monza e Brianza con il suo ruolo istituzionale di coordinamento e attraverso le attività svolte dall’Assessorato alle Pari Opportunità mette a disposizione i propri canali di comunicazione per coinvolgere i comuni e le Associazioni briantee, creando una sinergia tra tutti i soggetti, monitorando le azioni relative alle Pari Opportunità sul territorio e istituendo di fatto una rete per le stesse. La Camera di Commercio con l’istituzione del Comitato per la promozione dell’imprenditoria femminile, intende favorire la creazione e lo sviluppo dell’imprenditoria femminile, promuovere studi ricerche e formazione imprenditoriale e qualificare la professionalità delle donne imprenditrici. Formaper, attraverso le sue azioni di informazione, orientamento e formazione indirizzata alla piccola media impresa, dedica costante attenzione alle linee evolutive dell’imprenditoria e del lavoro autonomo femminile. Confindustria Monza e Brianza provvede continuativamente alla diffusione della conoscenza della legislazione in materia di pari opportunità e occupazione femminile ed è impegnata a valorizzare il contributo e il progressivo affermarsi della donna nella conduzione dell’impresa e, più in generale, nel mondo del lavoro.